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        2024年云南營(yíng)家智慧產(chǎn)業(yè)投資有限責任公司社會(huì )招聘公告

        [日期:2024-05-30] 來(lái)源:云南獵聘公眾號

        云南營(yíng)家智慧產(chǎn)業(yè)投資有限責任公司

        2024年社會(huì )招聘公告

        一、公司介紹

        云南營(yíng)家智慧產(chǎn)業(yè)投資有限責任公司由云南省建設投資控股集團有限公司下屬云南建投物流有限公司(持股51%)和昆明經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區投資開(kāi)發(fā)(集團)有限公司下屬香港昆經(jīng)資本控股有限公司(持股49%)共同出資設立,于2022年5月13日在昆明經(jīng)開(kāi)區(自貿試驗區昆明片區)注冊成立,注冊資本5億元。

        具體負責國際供應鏈示范中心項目(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“項目”)投資建設運營(yíng)。項目密?chē)@我省“3815”戰略發(fā)展目標,積極貫徹落實(shí)省委、省政府關(guān)于推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展、推進(jìn)產(chǎn)業(yè)強省、發(fā)展三大經(jīng)濟、建設現代流通體系等方面決策部署,聚焦全省高原特色農產(chǎn)品(兼顧周邊國家特色農產(chǎn)品)從產(chǎn)地端到消費端流通供應鏈和生活必需品流通保供體系的創(chuàng )新高質(zhì)量發(fā)展,堅持數智驅動(dòng)、科創(chuàng )引領(lǐng)和供應鏈生態(tài)化發(fā)展,引入業(yè)內領(lǐng)先的業(yè)務(wù)模式、設備工藝、信息技術(shù),布局綠色食品精深加工、倉儲物流、科創(chuàng )研發(fā)、展示體驗等功能,構建綠色食品領(lǐng)域集研發(fā)、設計、采購、加工、倉儲、物流、金融等多種功能為一體的智慧供應鏈集成服務(wù)體系,推動(dòng)現代物流與高原特色農業(yè)、制造、商貿深度融合,樹(shù)立我省一二三產(chǎn)融合發(fā)展新樣板,打造國內領(lǐng)先、國際一流的國際供應鏈示范中心,更好融入“雙循環(huán)”新發(fā)展格局,切實(shí)助力全省經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展。

        項目位于昆明經(jīng)開(kāi)區(自貿試驗區昆明片區),占地面積206畝,總投資16.6億元,總建筑面積約17.6萬(wàn)平方米,整體建筑密度約44.71%、容積率約1.59。建設內容主要包括食品加工綜合體、多溫區高標冷庫、新型加工中心、科創(chuàng )研發(fā)中心四大部分。項目將于2024年12月投產(chǎn)運營(yíng)。

        二、招聘基本條件

        (一)遵紀守法,品行端正,誠實(shí)守信,具有良好的職業(yè)素養,自覺(jué)維護國家、企業(yè)和職工權益。

        (二)具有較強的學(xué)習能力和管理能力,具有履行崗位職責所必需的專(zhuān)業(yè)知識。

        (三)具有較強的組織協(xié)調能力、分析研究能力、溝通表達能力、服務(wù)執行能力和團結協(xié)作能力,勤勉敬業(yè),盡職擔當。

        (四)具有良好的心理素質(zhì)和正常履職需具備的身體條件,有良好的履職記錄。

        (五)能熟練使用電腦及辦公軟件,有較強的應用文寫(xiě)作能力和公文處理能力。

        (六)個(gè)人征信記錄良好,無(wú)任何不良記錄。

        (七)本科及以上學(xué)歷,年齡40周歲以下。

        (八)有下列情形之一者,不接受報名:

        1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

        2.被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

        3.被開(kāi)除公職的;

        4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

        5.吸毒等人員;

        6.有違法、犯罪或違紀嫌疑尚未查清的,或立案審查尚未結案的;

        7.受黨紀處分、組織處理未滿(mǎn)規定時(shí)限或處分尚未解除的;

        8.惡意提供虛假、錯誤個(gè)人信息,或拒絕提供必要、真實(shí)個(gè)人信息的;

        9.法律、法規等規定不得報名的。

        三、招聘崗位及任職要求詳見(jiàn)《云南營(yíng)家智慧產(chǎn)業(yè)投資有限責任公司2024年招聘計劃》(附件)。

        四、薪酬與福利待遇

        1.完善的薪酬體系、具有競爭力的薪酬水平,試用期轉正后年薪12W+。

        2.五險一金、帶薪休假、年度體檢、節假日慰問(wèn)、豐富多彩的團建活動(dòng)。

        3.綜合素能培養、師帶徒管理、著(zhù)名高校培訓、暢通的個(gè)人發(fā)展通道等。

        五、簡(jiǎn)歷投遞方式

        符合任職條件的應聘者者,請將簡(jiǎn)歷投遞至獵聘網(wǎng):https://www.liepin.com/company-jobs/13654155/

        六、面試

        本次面試不設面試比例。面試以結構化面談為主,從多維度綜合考察應聘者的工作技能、專(zhuān)業(yè)水平、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和與招聘崗位要求的匹配度等情況,對應聘者再次進(jìn)行專(zhuān)業(yè)能力分析評估。

        七、資格審核

        招聘過(guò)程中。將進(jìn)行資料審核,如出現實(shí)際資料與報名材料不相符的,一律取消應聘資格。

        八、擬確定錄用

        根據崗位應聘人員面試成績(jì)初步確定。若候選人均達不到公司用人要求,則該崗位按流崗處理。

        九、背景調查

        擬錄用人選須授權公司(或獵聘網(wǎng))進(jìn)行背景調查,拒絕授權的視為放棄錄用資格。如出現擬錄用人選放棄錄用資格或背景調查不合格的情況,依據面試成績(jì)由高到低依次遞補開(kāi)展背景調查。若候選人均達不到公司用人要求,則該崗位按流崗處理。

        十、體檢

        背景調查合格的擬錄用人員須到三甲醫院體檢,體檢標準應參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《體檢操作手冊》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等規定執行。體檢醫生與體檢人員有回避關(guān)系的,應予回避,體檢須開(kāi)展吸毒人員的排查檢查,吸毒人員一經(jīng)確認,不予錄用;在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的應聘人員,不予錄用。如出現擬錄用人員放棄體檢或體檢不合格的,按照面試成績(jì)由高到低遞補擬錄用人選,并開(kāi)展背景調查程序及體檢。若候選人均達不到公司用人要求,則該崗位按流崗處理。

        十一、錄用公示

        擬錄用人員名單將進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。

        公示期間,有問(wèn)題反映,經(jīng)核實(shí)不宜作為擬錄用人選的,取消錄用資格,并對合格的遞補人選進(jìn)行公示。若候選人均達不到公司用人要求,則該崗位按流崗處理。為保障應聘人員合法權益,反映問(wèn)題時(shí)須實(shí)名。

        十二、錄用

        擬錄用人員公示無(wú)異議后,由公司辦理錄用相關(guān)手續,并統籌安排錄用人員具體工作內容和簽訂勞動(dòng)合同。錄用人員必須在規定時(shí)間內持相關(guān)材料報到。逾期不報到的,取消其錄用資格,該崗位按流崗處理。

        十三、注意事項

        在各招聘環(huán)節中,工作人員將以短信、電話(huà)等形式通知進(jìn)入下一環(huán)節的應聘人員。應聘人員所留聯(lián)系方式應準確無(wú)誤,并在招聘期間應保持通訊暢通,聯(lián)系方式變更后,應主動(dòng)告知。若因無(wú)法聯(lián)系應聘人員而導致的應聘失誤,由應聘人員自行承擔責任。對未能進(jìn)入下一環(huán)節的應聘人員,不再另行通知。

        附件:云南營(yíng)家智慧產(chǎn)業(yè)投資有限責任公司2024年招聘計劃

        云南營(yíng)家智慧產(chǎn)業(yè)投資有限責任公司

        2024年5月30日

        來(lái)源:https://mp.weixin.qq.com/s/w8lOev83cg94kJ_VrU6nFg

        云南營(yíng)家智慧產(chǎn)業(yè)投資有限責任公司2024年招聘計劃
        序號 崗位大類(lèi) 需求崗位 工作地點(diǎn) 需求人數 崗位職責 招聘要求
        學(xué)歷 年齡 專(zhuān)業(yè)及工作經(jīng)驗要求
        1 公司級別領(lǐng)導 業(yè)務(wù)運營(yíng)副總經(jīng)理 昆明 1 1.協(xié)助制定公司發(fā)展戰略,負責業(yè)務(wù)運營(yíng)工作短期及長(cháng)期的公司決策和戰略;
        2.制定企業(yè)經(jīng)營(yíng)計劃,并負責協(xié)調部署分管部門(mén)落實(shí)執行;
        3.匯集公司內部信息和市場(chǎng)、競爭情況等外部信息,進(jìn)行綜合分析,主抓公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展; 4.全面統籌公司省內外、國外市場(chǎng)采購、營(yíng)銷(xiāo)策劃、市場(chǎng)拓展、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等工作,帶領(lǐng)團隊完成公司經(jīng)營(yíng)目標; 5.及時(shí)掌握市場(chǎng)價(jià)格資源信息,尋找優(yōu)質(zhì)客戶(hù),并進(jìn)行價(jià)格、供應、服務(wù)等談判,制定最佳供應方案并組織實(shí)施;
        6.完成產(chǎn)品管理策略,結合不同定位完成全案推廣;
        7.負責對分管部門(mén)各項業(yè)務(wù)工作進(jìn)行指導、指揮、監督、管理,并執行各項規程、工作指令,實(shí)現公司管理目標;
        8.根據公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的變化情況,充分合理利用已有資源發(fā)揮資源效能的原則,負責現有的人力、物力、技術(shù)力量等生產(chǎn)組織和資源配置的調整、組合。 9.完成公司及領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
        大學(xué)本科及以上 40周歲以下 1.管理類(lèi)、經(jīng)濟類(lèi)、供應鏈類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
        2.8年及以上農副產(chǎn)品、食品制造業(yè)、消費品、零售行業(yè)采銷(xiāo)領(lǐng)域團隊管理經(jīng)驗、大型商超農產(chǎn)品采銷(xiāo)管理等工作經(jīng)驗;
        3.具備突出的領(lǐng)導能力、市場(chǎng)開(kāi)拓能力,較強的戰略運營(yíng)能力、執行力、組織協(xié)調能力。
        2 倉儲物流 副總監(含冷庫運營(yíng)) 昆明 1 1.統籌負責倉庫整體工作事務(wù)及日常管理,協(xié)調部門(mén)與部門(mén)之間的工作;
        2.負責組織制定和修訂倉庫收發(fā)貨、作業(yè)流程、倉庫儲位的規化、標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理等倉庫管理制度和標準;
        3.負責庫房的合理化布局和管理,合理規劃各分倉的儲存空間及貨物的儲存方式,倉位調整;
        4.負責組織倉庫日常盤(pán)點(diǎn),定期組織實(shí)物盤(pán)存,做到帳實(shí)相符、帳卡相符,出具盤(pán)存及分析報告;
        5.負責制定物流配送相關(guān)操作及安全管理的具體措施、流程,并負責執行情況的監督落實(shí);
        6.負責組織制定配送工作計劃,對配送工作規范和考核標準不斷進(jìn)行總結和完善;
        7.負責組織制定配送應急處理預案,進(jìn)行配送事故的調查和處理; 8.負責冷庫運營(yíng)各項工作;
        9.負責配合人才識別引進(jìn),進(jìn)行人崗匹配,并分配合適的工作任務(wù);
        10.制定并組織部門(mén)培訓計劃實(shí)施,不斷培養、培訓部門(mén)員工的相關(guān)技能,提升員工整體技能水平,培育管理骨干、核心員工,做好梯隊建設;
        11.負責倉儲物流部門(mén)運營(yíng)績(jì)效考核體系的組織、建立和實(shí)施;
        12.負責組織領(lǐng)導部門(mén)針對不同業(yè)態(tài)的客戶(hù)出具業(yè)務(wù)服務(wù)流程方案等; 13.完成公司及領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
        大學(xué)本科及以上 40周歲以下 1.管理類(lèi)、物流類(lèi)、供應鏈類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
        2.5年及以上農副產(chǎn)品、食品制造業(yè)、倉儲物流管理、冷庫運營(yíng)管理等工作經(jīng)驗;
        3.熟悉相關(guān)行業(yè)基本知識、倉管流程和管理技巧;
        4.具備突出的領(lǐng)導能力、執行力、組織協(xié)調能力。
        3 倉儲物流 倉儲管理 昆明 8 1.掌握物資的到貨信息,協(xié)調現場(chǎng)調度做好接收準備工作,對物資進(jìn)行安排存放;
        2.對供應商送貨清單、實(shí)際到貨物資品名、型號、數量進(jìn)行核對,做好入庫管理工作;
        3.對接業(yè)務(wù)部需求并協(xié)調內外部物流倉儲資源,接收發(fā)貨通知,安排現場(chǎng)調度出庫,做好出庫管理工作;
        4.按倉庫管理辦法對所有物資進(jìn)行盤(pán)點(diǎn),做好盤(pán)點(diǎn)記錄,并定期報送;
        5.負責信息系統數據的錄入、填寫(xiě)和傳遞,相關(guān)單證、報表的整理和歸檔;
        6.在冷藏冷凍庫內組織完成貨物的整理和碼放;
        7.負責做好商品在庫的管理工作,包括但不限于商品的品質(zhì)、商品的日期、商品的數量等;
        8.根據業(yè)務(wù)發(fā)展需求規劃倉儲資源,提出倉儲建議; 9.完成公司及領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
        大學(xué)本科及以上 40周歲以下 1.管理類(lèi)、物流類(lèi)、供應鏈類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
        2.3年及以上農副產(chǎn)品、食品制造業(yè)倉儲物流管理工作經(jīng)驗;
        3.熟悉相關(guān)材料基本知識、倉管流程和管理技巧;
        4.具備良好的團隊協(xié)作意識、數據分析能力。
        4 倉儲物流 運輸管理 昆明 2 1.負責相關(guān)客戶(hù)路線(xiàn)的排程(根據系統);
        2.負責根據實(shí)際業(yè)務(wù)需求對自有/社會(huì )車(chē)輛進(jìn)行調度安排;
        3.負責收發(fā)貨的跟蹤、監督等. 4.完成公司及領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
        大學(xué)本科及以上 40周歲以下 1.管理類(lèi)、物流類(lèi)、供應鏈類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
        2.3年及以上食品制造業(yè)倉儲物流配送管理工作經(jīng)驗;
        3.熟悉路線(xiàn)排程、車(chē)輛調度和相關(guān)管理技巧;
        4.具備良好的團隊協(xié)作意識、數據分析能力。
        5 采購 副總監 昆明 1 1.負責公司采購管理工作事務(wù)及日常管理,協(xié)調部門(mén)與部門(mén)之間的工作;
        2.負責組織制定并完善公司采購管理規章制度及采購流程;
        3.組織制定采購策略與采購計劃并負責實(shí)施,完成公司確定的目標任務(wù);
        4.負責省內外及國外資源市場(chǎng)開(kāi)拓,及時(shí)掌握市場(chǎng)價(jià)格及資源信息,尋找優(yōu)質(zhì)資源,與供應商進(jìn)行價(jià)格、供應、服務(wù)等談判,制定最佳采購方案并組織實(shí)施; 5.確保公司采購產(chǎn)品品質(zhì)可控、成本優(yōu)化、供應渠道穩定;
        6.負責供應商的篩選、準入與關(guān)系維護,并組織開(kāi)展供應商評估工作;
        7.根據業(yè)務(wù)發(fā)展需求規劃、倉儲資源情況、市場(chǎng)資源情況、價(jià)格行情及走勢,提出囤貨建議;
        8.負責配合人才識別引進(jìn),進(jìn)行人崗匹配,并分配合適的工作任務(wù);
        9.制定并組織部門(mén)培訓計劃實(shí)施,不斷培養、培訓部門(mén)員工的相關(guān)技能,提升員工整體技能水平,培育管理骨干、核心員工,做好梯隊建設。 10.完成公司及領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
        大學(xué)本科及以上 40周歲以下 1.經(jīng)濟、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
        2.5年及以上農副產(chǎn)品、食品制造業(yè)采銷(xiāo)領(lǐng)域團隊管理工作經(jīng)驗;大型商超農產(chǎn)品采購管理經(jīng)驗;大型連鎖餐飲采購管理經(jīng)驗;
        3.熟悉食品相關(guān)法律法規,掌握國內外大宗食品供求情況及其價(jià)格波動(dòng)走勢,熟悉農副產(chǎn)品、食品原輔料的采購渠道、掌握采購質(zhì)量鑒別方法;
        4.具備突出的領(lǐng)導能力、較好的溝通技巧、談判技巧、組織能力和議價(jià)能力;
        5.持有C1駕駛證,有一定的駕駛經(jīng)驗。
        6 采購 農產(chǎn)品采購 昆明 4 1.做好資源拓展,及時(shí)掌握資源信息及市場(chǎng)價(jià)格,尋找優(yōu)質(zhì)資源及供應商,拓寬資源渠道,與供應商進(jìn)行價(jià)格、供應、服務(wù)等談判;
        2.對農產(chǎn)品尤其是生鮮農產(chǎn)品的特點(diǎn)具備一定的了解;
        3.負責采購業(yè)務(wù)的對接談判、招標、合同擬定、賬務(wù)核對等工作;
        4.按照需求計劃,及時(shí)實(shí)施采購工作,協(xié)調處理采購過(guò)程中遇到的貨物質(zhì)量、運輸、裝卸等問(wèn)題;
        5.按公司內控管理要求,填寫(xiě)相關(guān)報表;
        6.負責及時(shí)關(guān)注供應商資源情況、公司經(jīng)營(yíng)狀況,嚴控經(jīng)營(yíng)風(fēng)險; 7.確保公司采購產(chǎn)品品質(zhì)可控、成本優(yōu)化、供應渠道穩定; 8.完成公司及領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
        大學(xué)本科及以上 40周歲以下 1.經(jīng)濟、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
        2.3年及以上農副產(chǎn)品、食品制造業(yè)采購或銷(xiāo)售工作經(jīng)驗;大型商超農產(chǎn)品采購經(jīng)驗;大型連鎖餐飲采購經(jīng)驗
        3.熟悉采購流程、采購相關(guān)質(zhì)量管理體系,熟悉掌握材料專(zhuān)業(yè)知識,熟悉農副產(chǎn)品、食品原輔料的采購渠道、掌握采購質(zhì)量鑒別方法;
        4.具備強烈的保密意識,較強的溝通協(xié)調能力,良好的靈活應變能力,良好的服務(wù)意識和服務(wù)能力;
        5.持有C1駕駛證,有一定的駕駛經(jīng)驗。
        7 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) 副總監 昆明 1 1.負責制定市場(chǎng)規劃、市場(chǎng)調研分析,建立系統的市場(chǎng)調研資料庫; 2.負責公司省內外、國外市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃、市場(chǎng)拓展、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等工作,帶領(lǐng)團隊完成公司經(jīng)營(yíng)目標;
        3.及時(shí)掌握市場(chǎng)需求發(fā)展趨勢,為產(chǎn)品研發(fā)和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)提供支持;
        4.根據公司發(fā)展戰略規劃,結合實(shí)際情況制定年度營(yíng)銷(xiāo)計劃并實(shí)施落地;
        5.負責產(chǎn)品價(jià)格制訂、整體價(jià)格體系維護等工作;
        6.組織制訂各階段市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃,并組織實(shí)施;
        7.控制應收款,把控貨款安全,定期催收貨款;
        8.管理維護客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(cháng)期戰略合作計劃;
        9.具備一定產(chǎn)品開(kāi)發(fā)知識,根據市場(chǎng)反饋情況,協(xié)同產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部開(kāi)發(fā)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品;
        10.熟悉B端、C端、G端、O端線(xiàn)上線(xiàn)下?tīng)I銷(xiāo)渠道建設及運營(yíng);并具備一定市場(chǎng)渠道資源;
        11.具備品牌建設能力,提升品牌知名度及美譽(yù)度;
        12.負責配合人才識別引進(jìn),進(jìn)行人崗匹配,并分配合適的工作任務(wù);
        13.制定并組織部門(mén)培訓計劃實(shí)施,不斷培養、培訓部門(mén)員工的相關(guān)技能,提升員工整體技能水平,培育管理骨干、核心員工,做好梯隊建設。 14.完成公司及領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
        大學(xué)本科及以上 40周歲以下 1.經(jīng)濟、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
        2.5年及以上農副產(chǎn)品、食品制造業(yè)、消費品、零售行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗;
        3.熟悉團購渠道,經(jīng)銷(xiāo)商渠道,熟悉銷(xiāo)售的各個(gè)環(huán)節及流程,熟悉產(chǎn)品銷(xiāo)售技巧;
        4.具備突出的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、對外合作能力、管理能力;
        5.持有C1駕駛證,有一定的駕駛經(jīng)驗。
        8 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) 市場(chǎng)策劃 昆明 2 1.負責市場(chǎng)調研分析,建立系統的市場(chǎng)調研資料庫;
        2.及時(shí)掌握市場(chǎng)需求發(fā)展趨勢,為產(chǎn)品研發(fā)和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)提供支持;
        3.根據公司發(fā)展戰略規劃,結合實(shí)際情況制定年度營(yíng)銷(xiāo)計劃并實(shí)施落地;
        4.負責產(chǎn)品價(jià)格制訂、整體價(jià)格體系維護等工作;
        5.協(xié)助部門(mén)負責人,完成產(chǎn)品管理策略,結合不同定位完成全案推廣;
        6.組織制訂各階段市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃,并組織實(shí)施。 7.完成公司及領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
        大學(xué)本科及以上 40周歲以下 1.經(jīng)濟、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
        2.3年及以上農副產(chǎn)品、食品制造業(yè)、消費品、零售行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗;
        3.熟悉農副產(chǎn)品、食品行業(yè)的市場(chǎng)行情,熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)流程;
        4.具備深厚的市場(chǎng)洞察力和敏銳度,能夠透徹理解用戶(hù)、市場(chǎng)的需求,較強的文案寫(xiě)作能力;
        5.持有C1駕駛證,有一定的駕駛經(jīng)驗。
        9 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) 銷(xiāo)售 昆明 5 1.負責市場(chǎng)渠道開(kāi)拓、網(wǎng)點(diǎn)布局及客戶(hù)談判等全程跟蹤工作;
        2.負責按照公司管理制度,落實(shí)銷(xiāo)售工作,簽訂銷(xiāo)售合同,核對銷(xiāo)售賬務(wù)、按合同約定收款等;
        3.及時(shí)了解并掌握行業(yè)和渠道的發(fā)展現狀和動(dòng)態(tài),分析市場(chǎng)趨勢和競爭情況;
        4.建立并維護與客戶(hù)的長(cháng)期關(guān)系;
        5.完成銷(xiāo)售目標,并提出新的銷(xiāo)售策略和方法以提高銷(xiāo)售額;
        6.處理客戶(hù)的疑問(wèn),提供優(yōu)質(zhì)的客戶(hù)服務(wù); 7.擁有B端、C端、G端、O端市場(chǎng)資源;
        8.完成公司及領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
        大學(xué)本科及以上 40周歲以下 1.經(jīng)濟、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
        2.3年及以上農副產(chǎn)品、食品制造業(yè)、消費品、零售行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗;
        3.熟悉農副產(chǎn)品、食品國內外市場(chǎng)環(huán)境,市場(chǎng)行情,熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)流程;熟悉銷(xiāo)售的各個(gè)環(huán)節及流程,熟悉產(chǎn)品銷(xiāo)售技巧;
        4.具備較強的分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力及籌建、組織能力; 5.具備線(xiàn)上渠道建設運營(yíng)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
        6.持有C1駕駛證,有一定的駕駛經(jīng)驗。
        10 產(chǎn)品研發(fā) 副總監 昆明 1 1.統籌負責公司產(chǎn)品研發(fā)相關(guān)工作,協(xié)調部門(mén)與部門(mén)之間的工作;
        2.根據公司戰略發(fā)展規劃,建立和完善公司產(chǎn)品研發(fā)管理規劃,包括產(chǎn)品研發(fā)及工藝管理;
        3.關(guān)注市場(chǎng)發(fā)展動(dòng)態(tài)和趨勢,組織產(chǎn)品研發(fā)部與市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部調研市場(chǎng),收集市場(chǎng)風(fēng)向標新品信息,建立新技術(shù)庫、新產(chǎn)品庫,為公司產(chǎn)品規劃及新品計劃提供建議;
        4.根據公司產(chǎn)品戰略,統籌負責產(chǎn)品創(chuàng )新及現有產(chǎn)品的深度開(kāi)發(fā);
        5.統籌產(chǎn)品質(zhì)量的改造升級,包括:小試研究,中試和試產(chǎn)的跟進(jìn)和配方的落實(shí);
        6.統籌新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā),確定開(kāi)發(fā)目標和方向;
        7.統籌產(chǎn)品的應用測試和收集消費者反饋意見(jiàn),及時(shí)對產(chǎn)品品質(zhì)進(jìn)行調整,滿(mǎn)足市場(chǎng)消費需求;
        8.負責收集和分析行業(yè)相關(guān)信息和競品相關(guān)信息,保持我司產(chǎn)品的持續競爭力;
        9.統籌產(chǎn)品相關(guān)法規體系的研究,參與出口產(chǎn)品的儲備開(kāi)發(fā)工作;
        10.負責配合人才識別引進(jìn),進(jìn)行人崗匹配,并分配合適的工作任務(wù);
        11.制定并組織部門(mén)培訓計劃實(shí)施,不斷培養、培訓部門(mén)員工的管理技能、研發(fā)技能、安全生產(chǎn)等,提升員工整體技能水平,培育研發(fā)骨干、核心員工,做好梯隊建設。 12.完成公司及領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
        大學(xué)本科及以上 40周歲以下 1.食品科學(xué)與工程、食品工程、食品安全、食品營(yíng)養、食品科學(xué)等食品類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,通曉食品產(chǎn)品研發(fā)技術(shù);
        2.5年以上農副產(chǎn)品、食品制造業(yè)研發(fā)從業(yè)經(jīng)驗;
        3.熟悉各類(lèi)食品相關(guān)原輔料的特性,并能合理運用,熟悉國家食品法律法規相關(guān)要求,對農副產(chǎn)品、食品的生產(chǎn)工藝精通,有成功獨立開(kāi)發(fā)或上市產(chǎn)品項目;
        4.具備突出的領(lǐng)導能力,具備開(kāi)闊的視野,有創(chuàng )新能力,富有開(kāi)拓進(jìn)取的創(chuàng )業(yè)精神。
        11 產(chǎn)品研發(fā) 研發(fā)(咖啡及其制品) 昆明 1 1.負責原材料的篩選與評估,選擇高質(zhì)量的原料、配料和添加劑,負責研究咖啡生豆、熟豆拼配、及其他配料的應用搭配,確保產(chǎn)品的口感和品質(zhì)。
        2.負責公司新品研發(fā),從行業(yè)調查、市場(chǎng)調查、竟品調查、受眾調查進(jìn)行產(chǎn)品定位,主導新產(chǎn)品可行性評估,原料、配方、工藝、包裝形式的設計開(kāi)發(fā)。
        3.通過(guò)產(chǎn)品物料收集、比對篩選、配方擬定、調試優(yōu)化成本核算、初試小樣制備、中試優(yōu)化、終品確立、BOM建立、配方文件制作等過(guò)程,完成新品研發(fā)工作。
        4.負責新產(chǎn)品的小試、中試、大試、投產(chǎn)試驗,跟蹤試驗生產(chǎn)全過(guò)程,記錄并改進(jìn)各工藝參數,直至生產(chǎn)線(xiàn)能正常量產(chǎn)。
        5.編制新產(chǎn)品配方、生產(chǎn)技術(shù)、生產(chǎn)工藝、檢驗標準、成品標準等研發(fā)技術(shù)文件,制定研發(fā)相關(guān)作業(yè)指導書(shū),并對所有資料進(jìn)行有效管控。
        6.負責新產(chǎn)品首批量產(chǎn)質(zhì)量、生產(chǎn)技術(shù)、生產(chǎn)工藝、檢驗標準、成品標準等現場(chǎng)把控。
        7.配合銷(xiāo)售進(jìn)行產(chǎn)品推廣:協(xié)助市場(chǎng)部門(mén)制定產(chǎn)品推廣計劃,提供技術(shù)支持和產(chǎn)品知識培訓。
        8.對產(chǎn)品持續跟蹤,分析數據,制定產(chǎn)品整體策略,規劃發(fā)展方向和迭代計劃,快速高效地開(kāi)發(fā)有競爭力的優(yōu)勢產(chǎn)品或產(chǎn)品組合,根據市場(chǎng)變化及時(shí)提出建議和方案。
        9.負責產(chǎn)品質(zhì)量管控:監控產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量,確保產(chǎn)品符合相關(guān)標準和法規。優(yōu)化生產(chǎn)工藝,與生產(chǎn)部門(mén)合作,改進(jìn)生產(chǎn)流程,提高產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。
        10.實(shí)驗數據記錄與分析:對實(shí)驗過(guò)程和結果進(jìn)行詳細記錄,為后續研發(fā)提供數據支持。
        11.參與團隊會(huì )議和項目討論與團隊成員分享研發(fā)進(jìn)展,共同解決問(wèn)題和推動(dòng)項目前進(jìn)。
        12.完成公司及領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
        大學(xué)本科及以上 40周歲以下 1.食品科學(xué)與工程、食品工程、食品安全、食品營(yíng)養、食品科學(xué)等食品類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,通曉食品產(chǎn)品研發(fā)技術(shù);3年以上咖啡行業(yè)研發(fā)工作經(jīng)驗。
        2.熟悉相關(guān)品類(lèi)產(chǎn)品的原料,配方、生產(chǎn)工藝和設備,以及國家相關(guān)的法律法規,能精準掌握各類(lèi)食材的屬性、口味、營(yíng)養等知識,能夠靈活運用復雜的食材
        3.能夠進(jìn)行實(shí)驗設計和配方開(kāi)發(fā),對不同原料和工藝進(jìn)行分析和比較;
        4.具備創(chuàng )造性思維,能夠提出新穎的配方和產(chǎn)品概念;
        5.熟悉食品生產(chǎn)的工藝流程,能夠與生產(chǎn)部門(mén)合作,確保產(chǎn)品的質(zhì)量和穩定性;
        6.了解咖啡的種類(lèi)、產(chǎn)地、種植、加工、烘焙等方面的知識者優(yōu)先,包括咖啡豆的風(fēng)味特點(diǎn)、沖泡方法等;
        7.可以獨立完成廠(chǎng)區咖啡豆烘焙/杯測品控;
        有SCA、Q-grade證書(shū)、咖啡師等資格證書(shū)優(yōu)先。
        產(chǎn)品研發(fā) 研發(fā)(茶葉及制品) 昆明 1 1.負責原材料的篩選與評估,選擇高質(zhì)量的原料、配料和添加劑,負責研究原葉茶拼配、及其他配料的應用搭配,確保產(chǎn)品的口感和品質(zhì)。
        2.負責公司新品研發(fā),從行業(yè)調查、市場(chǎng)調查、竟品調查、受眾調查進(jìn)行產(chǎn)品定位,主導新產(chǎn)品可行性評估,原料、配方、工藝、包裝形式的設計開(kāi)發(fā)。
        3.通過(guò)產(chǎn)品物料收集、比對篩選、配方擬定、調試優(yōu)化成本核算、初試小樣制備、中試優(yōu)化、終品確立、BOM建立、配方文件制作等過(guò)程,完成新品研發(fā)工作。
        4.負責新產(chǎn)品的小試、中試、大試、投產(chǎn)試驗,跟蹤試驗生產(chǎn)全過(guò)程,記錄并改進(jìn)各工藝參數,直至生產(chǎn)線(xiàn)能正常量產(chǎn)。
        5.編制新產(chǎn)品配方、生產(chǎn)技術(shù)、生產(chǎn)工藝、檢驗標準、成品標準等研發(fā)技術(shù)文件,制定研發(fā)相關(guān)作業(yè)指導書(shū),并對所有資料進(jìn)行有效管控。
        6.負責新產(chǎn)品首批量產(chǎn)質(zhì)量、生產(chǎn)技術(shù)、生產(chǎn)工藝、檢驗標準、成品標準等現場(chǎng)把控。
        7.配合銷(xiāo)售進(jìn)行產(chǎn)品推廣:協(xié)助市場(chǎng)部門(mén)制定產(chǎn)品推廣計劃,提供技術(shù)支持和產(chǎn)品知識培訓。
        8.對產(chǎn)品持續跟蹤,分析數據,制定產(chǎn)品整體策略,規劃發(fā)展方向和迭代計劃,快速高效地開(kāi)發(fā)有競爭力的優(yōu)勢產(chǎn)品或產(chǎn)品組合,根據市場(chǎng)變化及時(shí)提出建議和方案。
        9.負責產(chǎn)品質(zhì)量管控:監控產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量,確保產(chǎn)品符合相關(guān)標準和法規。優(yōu)化生產(chǎn)工藝,與生產(chǎn)部門(mén)合作,改進(jìn)生產(chǎn)流程,提高產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。
        10.實(shí)驗數據記錄與分析:對實(shí)驗過(guò)程和結果進(jìn)行詳細記錄,為后續研發(fā)提供數據支持。
        11.參與團隊會(huì )議和項目討論與團隊成員分享研發(fā)進(jìn)展,共同解決問(wèn)題和推動(dòng)項目前進(jìn)。
        12.完成公司及領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
        大學(xué)本科及以上 40周歲以下 1.食品科學(xué)與工程、食品工程、食品安全、食品營(yíng)養、食品科學(xué)等食品類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,通曉食品產(chǎn)品研發(fā)技術(shù);3年以上茶行業(yè)研發(fā)工作經(jīng)驗。
        2.熟悉相關(guān)品類(lèi)產(chǎn)品的原料,配方、生產(chǎn)工藝和設備,以及國家相關(guān)的法律法規,能精準掌握各類(lèi)食材的屬性、口味、營(yíng)養等知識,能夠靈活運用復雜的食材
        3.能夠進(jìn)行實(shí)驗設計和配方開(kāi)發(fā),對不同原料和工藝進(jìn)行分析和比較;
        4.具備創(chuàng )造性思維,能夠提出新穎的配方和產(chǎn)品概念;
        5.熟悉食品生產(chǎn)的工藝流程,能夠與生產(chǎn)部門(mén)合作,確保產(chǎn)品的質(zhì)量和穩定性;
        6.有茶文化、茶學(xué)或多年茶原料行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗,對茶葉有一定深入研究,具備專(zhuān)業(yè)的茶葉知識者優(yōu)先。
        有評茶員資格證書(shū)優(yōu)先。
        產(chǎn)品研發(fā) 研發(fā)(膨化食品) 昆明 1 1.負責原材料的篩選與評估,選擇高質(zhì)量的原料、配料和添加劑,確保產(chǎn)品的口感和品質(zhì)。
        2.負責公司新品研發(fā),從行業(yè)調查、市場(chǎng)調查、竟品調查、受眾調查進(jìn)行產(chǎn)品定位,主導新產(chǎn)品可行性評估,原料、配方、工藝、包裝形式的設計開(kāi)發(fā)。
        3.通過(guò)產(chǎn)品物料收集、比對篩選、配方擬定、調試優(yōu)化成本核算、初試小樣制備、中試優(yōu)化、終品確立、BOM建立、配方文件制作等過(guò)程,完成新品研發(fā)工作。
        4.負責新產(chǎn)品的小試、中試、大試、投產(chǎn)試驗,跟蹤試驗生產(chǎn)全過(guò)程,記錄并改進(jìn)各工藝參數,直至生產(chǎn)線(xiàn)能正常量產(chǎn)。
        5.編制新產(chǎn)品配方、生產(chǎn)技術(shù)、生產(chǎn)工藝、檢驗標準、成品標準等研發(fā)技術(shù)文件,制定研發(fā)相關(guān)作業(yè)指導書(shū),并對所有資料進(jìn)行有效管控。
        6.負責新產(chǎn)品首批量產(chǎn)質(zhì)量、生產(chǎn)技術(shù)、生產(chǎn)工藝、檢驗標準、成品標準等現場(chǎng)把控。
        7.配合銷(xiāo)售進(jìn)行產(chǎn)品推廣:協(xié)助市場(chǎng)部門(mén)制定產(chǎn)品推廣計劃,提供技術(shù)支持和產(chǎn)品知識培訓。
        8.對產(chǎn)品持續跟蹤,分析數據,制定產(chǎn)品整體策略,規劃發(fā)展方向和迭代計劃,快速高效地開(kāi)發(fā)有競爭力的優(yōu)勢產(chǎn)品或產(chǎn)品組合,根據市場(chǎng)變化及時(shí)提出建議和方案。
        9.負責產(chǎn)品質(zhì)量管控:監控產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量,確保產(chǎn)品符合相關(guān)標準和法規。優(yōu)化生產(chǎn)工藝,與生產(chǎn)部門(mén)合作,改進(jìn)生產(chǎn)流程,提高產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。
        10.實(shí)驗數據記錄與分析:對實(shí)驗過(guò)程和結果進(jìn)行詳細記錄,為后續研發(fā)提供數據支持。
        11.參與團隊會(huì )議和項目討論與團隊成員分享研發(fā)進(jìn)展,共同解決問(wèn)題和推動(dòng)項目前進(jìn)。
        12.完成公司及領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
        大學(xué)本科及以上 40周歲以下 1.食品科學(xué)與工程、食品工程、食品安全、食品營(yíng)養、食品科學(xué)等食品類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,通曉食品產(chǎn)品研發(fā)技術(shù);3年以上食品行業(yè)研發(fā)工作經(jīng)驗。
        2.熟悉相關(guān)品類(lèi)產(chǎn)品的原料,配方、生產(chǎn)工藝和設備,以及國家相關(guān)的法律法規,能精準掌握各類(lèi)食材的屬性、口味、營(yíng)養等知識,能夠靈活運用復雜的食材
        3.能夠進(jìn)行實(shí)驗設計和配方開(kāi)發(fā),對不同原料和工藝進(jìn)行分析和比較;
        4.具備創(chuàng )造性思維,能夠提出新穎的配方和產(chǎn)品概念;
        5.熟悉食品生產(chǎn)的工藝流程,能夠與生產(chǎn)部門(mén)合作,確保產(chǎn)品的質(zhì)量和穩定性;
        6.熟悉膨化類(lèi)食品、糧食制品及食品添加劑的性質(zhì)優(yōu)缺點(diǎn)及使用配比原則,有大型食品生產(chǎn)企業(yè)研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
        產(chǎn)品研發(fā) 研發(fā)(肉及其制品) 昆明 1 1.負責原材料的篩選與評估,選擇高質(zhì)量的原料、配料和添加劑,確保產(chǎn)品的口感和品質(zhì)。
        2.負責公司新品研發(fā),從行業(yè)調查、市場(chǎng)調查、竟品調查、受眾調查進(jìn)行產(chǎn)品定位,主導新產(chǎn)品可行性評估,原料、配方、工藝、包裝形式的設計開(kāi)發(fā)。
        3.通過(guò)產(chǎn)品物料收集、比對篩選、配方擬定、調試優(yōu)化成本核算、初試小樣制備、中試優(yōu)化、終品確立、BOM建立、配方文件制作等過(guò)程,完成新品研發(fā)工作。
        4.負責新產(chǎn)品的小試、中試、大試、投產(chǎn)試驗,跟蹤試驗生產(chǎn)全過(guò)程,記錄并改進(jìn)各工藝參數,直至生產(chǎn)線(xiàn)能正常量產(chǎn)。
        5.編制新產(chǎn)品配方、生產(chǎn)技術(shù)、生產(chǎn)工藝、檢驗標準、成品標準等研發(fā)技術(shù)文件,制定研發(fā)相關(guān)作業(yè)指導書(shū),并對所有資料進(jìn)行有效管控。
        6.負責新產(chǎn)品首批量產(chǎn)質(zhì)量、生產(chǎn)技術(shù)、生產(chǎn)工藝、檢驗標準、成品標準等現場(chǎng)把控。
        7.配合銷(xiāo)售進(jìn)行產(chǎn)品推廣:協(xié)助市場(chǎng)部門(mén)制定產(chǎn)品推廣計劃,提供技術(shù)支持和產(chǎn)品知識培訓。
        8.對產(chǎn)品持續跟蹤,分析數據,制定產(chǎn)品整體策略,規劃發(fā)展方向和迭代計劃,快速高效地開(kāi)發(fā)有競爭力的優(yōu)勢產(chǎn)品或產(chǎn)品組合,根據市場(chǎng)變化及時(shí)提出建議和方案。
        9.負責產(chǎn)品質(zhì)量管控:監控產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量,確保產(chǎn)品符合相關(guān)標準和法規。優(yōu)化生產(chǎn)工藝,與生產(chǎn)部門(mén)合作,改進(jìn)生產(chǎn)流程,提高產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。
        10.實(shí)驗數據記錄與分析:對實(shí)驗過(guò)程和結果進(jìn)行詳細記錄,為后續研發(fā)提供數據支持。
        11.參與團隊會(huì )議和項目討論與團隊成員分享研發(fā)進(jìn)展,共同解決問(wèn)題和推動(dòng)項目前進(jìn)。
        12.完成公司及領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
        大學(xué)本科及以上 40周歲以下 1.食品科學(xué)與工程、食品工程、食品安全、食品營(yíng)養、食品科學(xué)等食品類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,通曉食品產(chǎn)品研發(fā)技術(shù);3年以上食品行業(yè)研發(fā)工作經(jīng)驗。
        2.熟悉相關(guān)品類(lèi)產(chǎn)品的原料,配方、生產(chǎn)工藝和設備,以及國家相關(guān)的法律法規,能精準掌握各類(lèi)食材的屬性、口味、營(yíng)養等知識,能夠靈活運用復雜的食材
        3.能夠進(jìn)行實(shí)驗設計和配方開(kāi)發(fā),對不同原料和工藝進(jìn)行分析和比較;
        4.具備創(chuàng )造性思維,能夠提出新穎的配方和產(chǎn)品概念;
        5.熟悉食品生產(chǎn)的工藝流程,能夠與生產(chǎn)部門(mén)合作,確保產(chǎn)品的質(zhì)量和穩定性;
        6.有肉制品、調味品成熟經(jīng)驗者優(yōu)先。
        產(chǎn)品研發(fā) 研發(fā)(蔬菜及其制品) 昆明 1 1.負責原材料的篩選與評估,選擇高質(zhì)量的原料、配料和添加劑,確保產(chǎn)品的口感和品質(zhì)。
        2.負責公司新品研發(fā),從行業(yè)調查、市場(chǎng)調查、竟品調查、受眾調查進(jìn)行產(chǎn)品定位,主導新產(chǎn)品可行性評估,原料、配方、工藝、包裝形式的設計開(kāi)發(fā)。
        3.通過(guò)產(chǎn)品物料收集、比對篩選、配方擬定、調試優(yōu)化成本核算、初試小樣制備、中試優(yōu)化、終品確立、BOM建立、配方文件制作等過(guò)程,完成新品研發(fā)工作。
        4.負責新產(chǎn)品的小試、中試、大試、投產(chǎn)試驗,跟蹤試驗生產(chǎn)全過(guò)程,記錄并改進(jìn)各工藝參數,直至生產(chǎn)線(xiàn)能正常量產(chǎn)。
        5.編制新產(chǎn)品配方、生產(chǎn)技術(shù)、生產(chǎn)工藝、檢驗標準、成品標準等研發(fā)技術(shù)文件,制定研發(fā)相關(guān)作業(yè)指導書(shū),并對所有資料進(jìn)行有效管控。
        6.負責新產(chǎn)品首批量產(chǎn)質(zhì)量、生產(chǎn)技術(shù)、生產(chǎn)工藝、檢驗標準、成品標準等現場(chǎng)把控。
        7.配合銷(xiāo)售進(jìn)行產(chǎn)品推廣:協(xié)助市場(chǎng)部門(mén)制定產(chǎn)品推廣計劃,提供技術(shù)支持和產(chǎn)品知識培訓。
        8.對產(chǎn)品持續跟蹤,分析數據,制定產(chǎn)品整體策略,規劃發(fā)展方向和迭代計劃,快速高效地開(kāi)發(fā)有競爭力的優(yōu)勢產(chǎn)品或產(chǎn)品組合,根據市場(chǎng)變化及時(shí)提出建議和方案。
        9.負責產(chǎn)品質(zhì)量管控:監控產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量,確保產(chǎn)品符合相關(guān)標準和法規。優(yōu)化生產(chǎn)工藝,與生產(chǎn)部門(mén)合作,改進(jìn)生產(chǎn)流程,提高產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。
        10.實(shí)驗數據記錄與分析:對實(shí)驗過(guò)程和結果進(jìn)行詳細記錄,為后續研發(fā)提供數據支持。
        11.參與團隊會(huì )議和項目討論與團隊成員分享研發(fā)進(jìn)展,共同解決問(wèn)題和推動(dòng)項目前進(jìn)。
        12.完成公司及領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
        大學(xué)本科及以上 40周歲以下 1.食品科學(xué)與工程、食品工程、食品安全、食品營(yíng)養、食品科學(xué)等食品類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,通曉食品產(chǎn)品研發(fā)技術(shù);3年以上食品行業(yè)研發(fā)工作經(jīng)驗。
        2.熟悉相關(guān)品類(lèi)產(chǎn)品的原料,配方、生產(chǎn)工藝和設備,以及國家相關(guān)的法律法規,能精準掌握各類(lèi)食材的屬性、口味、營(yíng)養等知識,能夠靈活運用復雜的食材
        3.能夠進(jìn)行實(shí)驗設計和配方開(kāi)發(fā),對不同原料和工藝進(jìn)行分析和比較;
        4.具備創(chuàng )造性思維,能夠提出新穎的配方和產(chǎn)品概念;
        5.熟悉食品生產(chǎn)的工藝流程,能夠與生產(chǎn)部門(mén)合作,確保產(chǎn)品的質(zhì)量和穩定性;
        6.對食材和菜品有深入的了解,能夠把握市場(chǎng)趨勢,不斷推陳出新。
        產(chǎn)品研發(fā) 研發(fā)(水果及其制品) 昆明 1 1.負責原材料的篩選與評估,選擇高質(zhì)量的原料、配料和添加劑,確保產(chǎn)品的口感和品質(zhì)。
        2.負責公司新品研發(fā),從行業(yè)調查、市場(chǎng)調查、竟品調查、受眾調查進(jìn)行產(chǎn)品定位,主導新產(chǎn)品可行性評估,原料、配方、工藝、包裝形式的設計開(kāi)發(fā)。
        3.通過(guò)產(chǎn)品物料收集、比對篩選、配方擬定、調試優(yōu)化成本核算、初試小樣制備、中試優(yōu)化、終品確立、BOM建立、配方文件制作等過(guò)程,完成新品研發(fā)工作。
        4.負責新產(chǎn)品的小試、中試、大試、投產(chǎn)試驗,跟蹤試驗生產(chǎn)全過(guò)程,記錄并改進(jìn)各工藝參數,直至生產(chǎn)線(xiàn)能正常量產(chǎn)。
        5.編制新產(chǎn)品配方、生產(chǎn)技術(shù)、生產(chǎn)工藝、檢驗標準、成品標準等研發(fā)技術(shù)文件,制定研發(fā)相關(guān)作業(yè)指導書(shū),并對所有資料進(jìn)行有效管控。
        6.負責新產(chǎn)品首批量產(chǎn)質(zhì)量、生產(chǎn)技術(shù)、生產(chǎn)工藝、檢驗標準、成品標準等現場(chǎng)把控。
        7.配合銷(xiāo)售進(jìn)行產(chǎn)品推廣:協(xié)助市場(chǎng)部門(mén)制定產(chǎn)品推廣計劃,提供技術(shù)支持和產(chǎn)品知識培訓。
        8.對產(chǎn)品持續跟蹤,分析數據,制定產(chǎn)品整體策略,規劃發(fā)展方向和迭代計劃,快速高效地開(kāi)發(fā)有競爭力的優(yōu)勢產(chǎn)品或產(chǎn)品組合,根據市場(chǎng)變化及時(shí)提出建議和方案。
        9.負責產(chǎn)品質(zhì)量管控:監控產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量,確保產(chǎn)品符合相關(guān)標準和法規。優(yōu)化生產(chǎn)工藝,與生產(chǎn)部門(mén)合作,改進(jìn)生產(chǎn)流程,提高產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。
        10.實(shí)驗數據記錄與分析:對實(shí)驗過(guò)程和結果進(jìn)行詳細記錄,為后續研發(fā)提供數據支持。
        11.參與團隊會(huì )議和項目討論與團隊成員分享研發(fā)進(jìn)展,共同解決問(wèn)題和推動(dòng)項目前進(jìn)。
        12.完成公司及領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
        大學(xué)本科及以上 40周歲以下 1.食品科學(xué)與工程、食品工程、食品安全、食品營(yíng)養、食品科學(xué)等食品類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,通曉食品產(chǎn)品研發(fā)技術(shù);3年以上食品行業(yè)研發(fā)工作經(jīng)驗。
        2.熟悉相關(guān)品類(lèi)產(chǎn)品的原料,配方、生產(chǎn)工藝和設備,以及國家相關(guān)的法律法規,能精準掌握各類(lèi)食材的屬性、口味、營(yíng)養等知識,能夠靈活運用復雜的食材
        3.能夠進(jìn)行實(shí)驗設計和配方開(kāi)發(fā),對不同原料和工藝進(jìn)行分析和比較;
        4.具備創(chuàng )造性思維,能夠提出新穎的配方和產(chǎn)品概念;
        5.熟悉食品生產(chǎn)的工藝流程,能夠與生產(chǎn)部門(mén)合作,確保產(chǎn)品的質(zhì)量和穩定性;
        6.有凍干、烘干水果行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
        12 品控 副總監 昆明 1 1.統籌負責公司質(zhì)量管理工作,包括實(shí)驗室和全生產(chǎn)過(guò)程的監督管理,協(xié)調部門(mén)與部門(mén)之間的工作;
        2.負責公司質(zhì)量管理體系的建設、完善和推行;
        3.組織、策劃原材料進(jìn)貨、投料、生產(chǎn)及成品等過(guò)程的質(zhì)量檢驗及監督;
        4.統籌負責實(shí)驗室的管理工作,定期檢查設備、設施、試劑、人員符合相關(guān)規范要求;
        5.負責相關(guān)證件的辦理,相關(guān)質(zhì)量安全管理體系認證的內審和外審工作;
        6.對采購供應商監督審核及其食品安全驗證資料、準入憑證、原材料驗收質(zhì)量記錄的審批;
        7.負責配合人才識別引進(jìn),進(jìn)行人崗匹配,并分配合適的工作任務(wù);
        8.制定并組織部門(mén)培訓計劃實(shí)施,定期組織對部門(mén)人員的品質(zhì)意識、品質(zhì)標準、品控流程、關(guān)鍵控制點(diǎn)的培訓和考核,培育部門(mén)骨干、核心員工,做好梯隊建設。 9.完成公司及領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
        大學(xué)本科及以上 40周歲以下 1.食品科學(xué)與工程、食品加工、食品質(zhì)量與安全等食品類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
        2.5年及以上農副產(chǎn)品、食品制造業(yè)品控管理工作經(jīng)驗;
        3.熟悉ISO、HACCP等管理體系,掌握食品安全衛生知識及相關(guān)標準
        4.具備突出的領(lǐng)導能力、執行力、組織協(xié)調能力,原則性強。
        13 品控 品控 昆明 5 1.監管生產(chǎn)現場(chǎng)衛生、工藝流程,對成品、半成品進(jìn)行質(zhì)量控制;
        2.對生產(chǎn)關(guān)鍵控制點(diǎn)實(shí)時(shí)監控和收儲關(guān)鍵數據;
        3.原料、產(chǎn)品異常通知單的跟進(jìn);
        4.對生產(chǎn)員工操作不符合行為提出更正要求;
        5.對產(chǎn)成品的出品率進(jìn)行控制分析,提出工藝優(yōu)化建議;
        6.對生產(chǎn)現場(chǎng)原料異常及不合格產(chǎn)品實(shí)施凍結和報告。 7.完成公司及領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
        大學(xué)本科及以上 40周歲以下 1.食品科學(xué)與工程、食品加工、食品質(zhì)量與安全等食品類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
        2.3年以上品控管理經(jīng)驗;熟悉生產(chǎn)業(yè)務(wù)流程,熟練電腦操作,具有很好的語(yǔ)言表達能力以及很強的溝通協(xié)調能力
        3.具有較系統的專(zhuān)業(yè)技能和豐富的知識結構
        4.有評茶員、食品檢驗員資格證書(shū)優(yōu)先。
        14 品控 質(zhì)檢 昆明 6 1.負責日常原料、物料、成品等的檢驗,執行各項規章制度和操作規程,復核檢驗結果并發(fā)送報告;
        2.負責檢驗試劑、耗材、儀器設備的管理;
        3.負責實(shí)驗室重大儀器設備的使用、維護和評估,滿(mǎn)足業(yè)務(wù)開(kāi)展需求;
        4.建立嚴謹的質(zhì)檢操作及樣品保管規范體系;
        5.匯總整理和保管好各種檢驗數據資料,建立完整的質(zhì)量檢驗臺賬;
        6.對檢驗中發(fā)現的質(zhì)量問(wèn)題應及時(shí)進(jìn)行信息數據的分析,并及時(shí)向上級匯報。7.完成公司及領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
        大學(xué)本科及以上 40周歲以下 1.食品、化學(xué)或生物相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
        2.3年以上食品企業(yè)檢驗工作經(jīng)驗;
        3.熟悉生產(chǎn)業(yè)務(wù)流程,熟練電腦操作,具有很好的語(yǔ)言表達能力以及很強的溝通協(xié)調能力
        3.具有較系統的專(zhuān)業(yè)技能和豐富的知識結構
        4.有評茶員、食品檢驗員資格證書(shū)優(yōu)先。
        15 生產(chǎn)管理 車(chē)間主任(生產(chǎn)管理崗) 昆明 8 1.全面、合理地安排生產(chǎn)、指導生產(chǎn);
        2.負責車(chē)間日常管理工作,掌握生產(chǎn)進(jìn)度,確保按計劃完成;
        3.管理、監督、指導生產(chǎn)過(guò)程,全面協(xié)調車(chē)間工作,在保證生產(chǎn)質(zhì)量的同時(shí)提高產(chǎn)能;
        4.抓好生產(chǎn)進(jìn)度,統計分析生產(chǎn)情況,提出改善措施,管控生產(chǎn)成本;
        5.嚴格執行產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝要求,合理控制人員、能源、設備方面的成本;
        6.負責產(chǎn)線(xiàn)設備的日常維護和管理,確保產(chǎn)線(xiàn)處于正常運行狀態(tài);
        7.組織車(chē)間員工崗位操作培訓等。 8.完成公司及領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
        大學(xué)本科及以上 40周歲以下 1.食品加工等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
        2.3年以上有100-300人生產(chǎn)銷(xiāo)售類(lèi)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗,熟練掌握生產(chǎn)設備管理、生產(chǎn)計劃管理、人員調度管理、生產(chǎn)工藝管理等工作模塊流程,有實(shí)操管理經(jīng)驗、食品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
        3.較強的責任感與敬業(yè)精神。
        16 設備管理 負責人 昆明 1 1.統籌負責設備管理工作,協(xié)調部門(mén)與部門(mén)之間的工作;
        2.負責組織制定設備使用、養護、維修等相關(guān)規章制度,并對制度的執行情況進(jìn)行監督落實(shí);
        3.負責組織解決生產(chǎn)設備運行過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題,抓好設備基礎管理工作,為生產(chǎn)高效、安全提供條件;
        4.根據點(diǎn)檢信息,編制設備檢修周、月、年計劃,監督落實(shí)計劃執行情況,組織編制上報公司設備材料、備件計劃,負責公司設備維修費的合理化;
        5.負責組織對各類(lèi)電器設備、鍋爐、壓力容器、儀器儀表等定期檢查工作;
        6.負責組織設備事故的搶修原因分析及責任調查,總結經(jīng)驗,杜絕事故的重復發(fā)生,提交事故報告和處理意見(jiàn);
        7.負責建立與設備供應商之間的有效銜接,在遇到重大設備故障時(shí),能第一時(shí)間尋求解決方案;
        8.負責配合人才識別引進(jìn),進(jìn)行人崗匹配,并分配合適的工作任務(wù);
        9.制定并組織部門(mén)培訓計劃實(shí)施,不斷培養、培訓部門(mén)員工的相關(guān)技能,提升員工整體技能水平,培育管理骨干、核心員工,做好梯隊建設。 10.完成公司及領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
        大學(xué)本科及以上 40周歲以下 1.機械、電氣、工業(yè)自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
        2.5年及以上農副產(chǎn)品、食品制造業(yè)電氣設備維修管理工作經(jīng)驗,有食品或包裝設備維護經(jīng)驗和工廠(chǎng)生產(chǎn)設備維護經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
        3.熟悉設備安裝、調試、交付使用等操作流程,熟悉食品生產(chǎn)工藝流程、食品生產(chǎn)設備、工藝設備性能鑒別、設備調試;
        4.具備突出的領(lǐng)導能力、執行力、組織協(xié)調能力,對下屬人員的工作能夠提供有效的、專(zhuān)業(yè)的指導。
        17 設備管理 設備管理(制冷、空調、暖通方向) 昆明 1 1.負責監督設備進(jìn)場(chǎng)安裝檢測試運行;
        2.負責參與設備供應商提供操作維修培訓;
        3.負責參與設備定期檢查、分析、維護保養;
        4.負責各板塊設備的日常巡檢;
        5.核算各板塊設備對應備品備件庫存用量;
        6.負責設備故障聯(lián)系生產(chǎn)廠(chǎng)家尋求技術(shù)支持工作;
        7.負責生產(chǎn)動(dòng)力管理工作,保障生產(chǎn)車(chē)間水、電、氣等的正常供應;
        8.監控設備狀態(tài),確保各板塊系統運行正常。 9.設備配件、工器具的采購。 10.完成公司及領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
        大學(xué)本科及以上 40周歲以下 1.制冷、空調、暖通等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
        2.3年及以上制冷設備、空調、暖通安裝調試驗收、維修管理工作經(jīng)驗,有制冷設備、空調、暖通維護經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
        3.熟悉制冷、空調、暖通設備安裝、調試、交付使用等操作流程,熟悉環(huán)境溫度控制相關(guān)知識,熟悉制冷、空調、暖通設備保修報檢流程、設備調試安裝維護保養工序;
        4.具備良好的團隊協(xié)作意識,較強的責任心、進(jìn)取心和鉆研精神。
        設備管理(電力、電氣方向) 昆明 1 1.負責監督設備進(jìn)場(chǎng)安裝檢測試運行;
        2.負責參與設備供應商提供操作維修培訓;
        3.負責參與設備定期檢查、分析、維護保養;
        4.負責各板塊設備的日常巡檢;
        5.核算各板塊設備對應備品備件庫存用量;
        6.負責設備故障聯(lián)系生產(chǎn)廠(chǎng)家尋求技術(shù)支持工作;
        7.負責生產(chǎn)動(dòng)力管理工作,保障生產(chǎn)車(chē)間水、電、氣等的正常供應;
        8.監控設備狀態(tài),確保各板塊系統運行正常。 9.設備配件、工器具的采購。 10.完成公司及領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
        大學(xué)本科及以上 40周歲以下 1.電氣、機電等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
        2.3年及以上制造業(yè)電氣設備維修管理工作經(jīng)驗,有食品或包裝設備維護經(jīng)驗和工廠(chǎng)生產(chǎn)設備維護經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
        3.有電氣或安裝檢修相關(guān)相關(guān)技能證書(shū)優(yōu)先考慮;
        4.熟悉設備安裝、調試、交付使用等操作流程,熟悉食品生產(chǎn)工藝流程、食品生產(chǎn)設備、工藝設備性能鑒別、設備調試;
        5.具備良好的團隊協(xié)作意識,較強的責任心、進(jìn)取心和鉆研精神。
        設備管理(機械、自動(dòng)化方向) 昆明 1 1.負責監督設備進(jìn)場(chǎng)安裝檢測試運行;
        2.負責參與設備供應商提供操作維修培訓;
        3.負責參與設備定期檢查、分析、維護保養;
        4.負責各板塊設備的日常巡檢;
        5.核算各板塊設備對應備品備件庫存用量;
        6.負責設備故障聯(lián)系生產(chǎn)廠(chǎng)家尋求技術(shù)支持工作;
        7.負責生產(chǎn)動(dòng)力管理工作,保障生產(chǎn)車(chē)間水、電、氣等的正常供應;
        8.監控設備狀態(tài),確保各板塊系統運行正常。 9.設備配件、工器具的采購。 10.完成公司及領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
        大學(xué)本科及以上 40周歲以下 1.機械、自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
        2.3年及以上制造業(yè)機械設備維修管理工作經(jīng)驗,設備廠(chǎng)驗及安裝驗收經(jīng)驗,有設備維護經(jīng)驗和工廠(chǎng)生產(chǎn)設備維護經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
        3.有電氣或安裝檢修相關(guān)相關(guān)技能證書(shū)優(yōu)先考慮;
        4.熟悉設備安裝、調試、交付使用等操作流程,熟悉食品生產(chǎn)工藝流程、食品生產(chǎn)設備、工藝設備性能鑒別、設備調試;
        5.具備良好的團隊協(xié)作意識,較強的責任心、進(jìn)取心和鉆研精神。
          信息化 負責人 昆明 1 1.負責智慧園區的所有信息設備、網(wǎng)絡(luò )環(huán)境安全。自動(dòng)化設備運行數據收集,并能完成對自動(dòng)化設備的維護、系統調試、日常點(diǎn)檢、問(wèn)題整改工作,確保所有設備的高效運行和長(cháng)期可靠性。
        2.負責統籌公司各數字化系統技術(shù)規劃、業(yè)務(wù)設計工作,IT項目管理、業(yè)務(wù)運維、數字化產(chǎn)品研發(fā)等工作的統籌管理,協(xié)調部門(mén)與部門(mén)之間的工作;
        3.負責帶領(lǐng)部門(mén)提升技術(shù)服務(wù)能力、業(yè)務(wù)運營(yíng)能力;
        4.負責內部運營(yíng)問(wèn)題的分析和解決方案制定,以及為新入駐客戶(hù)定制倉儲物流或食品加工方案,提升作業(yè)效率,減少作業(yè)差異。
        5.管理園區無(wú)線(xiàn)網(wǎng)絡(luò )和有線(xiàn)網(wǎng)絡(luò ),確保網(wǎng)絡(luò )、機房設施的正常運行
        6.負責配合人才識別引進(jìn),進(jìn)行人崗匹配,并分配合適的工作任務(wù);
        7.制定并組織部門(mén)培訓計劃實(shí)施,不斷培養、培訓部門(mén)員工的相關(guān)技能,提升員工整體技能水平,培育生產(chǎn)骨干、核心員工,做好梯隊建設。 8.完成公司及領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
            1.計算機科學(xué)與技術(shù)、機械、電氣、軟件工程、網(wǎng)絡(luò )工程、信息與通信工程、信息安全、電子信息、物聯(lián)網(wǎng)工程、智能科學(xué)與技術(shù)、數據科學(xué)與大數據技術(shù)、網(wǎng)絡(luò )空間安全、人工智能及相關(guān)專(zhuān)業(yè);
        2.5年及以上農副產(chǎn)品、食品制造業(yè)數字平臺建設、運營(yíng)等相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗;
        3.熟練掌握網(wǎng)絡(luò )安全技術(shù),具備網(wǎng)絡(luò )安全設備選型、配置和維護的能力;熟悉物流和食品加工行業(yè)的最新趨勢和技術(shù);熟悉倉庫、生產(chǎn)設備和園區智能化設備的維護和操作;
        4.具備突出的領(lǐng)導能力,具備開(kāi)闊的視野,有創(chuàng )新能力,富有開(kāi)拓進(jìn)取的創(chuàng )業(yè)精神。
        19 信息化 網(wǎng)絡(luò )安全 昆明 2 1.負責協(xié)助制定公司信息安全規劃和策略,提出網(wǎng)絡(luò )信息安全建設的建議和規范;
        2.定期對公司網(wǎng)絡(luò )系統進(jìn)行全面的安全風(fēng)險評估,識別潛在的安全漏洞和威脅;
        3.對識別出的安全風(fēng)險進(jìn)行嚴重性和可能性評估,提出相應的風(fēng)險應對措施;
        4.對安全事件進(jìn)行記錄和分析,總結經(jīng)驗教訓,完善安全防范措施;
        5.負責機房的日常運維工作,確保機房設施的正常運行;
        6.對服務(wù)器進(jìn)行定期維護和性能優(yōu)化,保障服務(wù)器穩定運行;
        7.管理園區無(wú)線(xiàn)網(wǎng)絡(luò )和有線(xiàn)網(wǎng)絡(luò ),確保網(wǎng)絡(luò )通暢和安全;
        8.負責園區運營(yíng)數據安全管理工作; 9.完成公司及領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
        大學(xué)本科及以上 40周歲以下 1.計算機、信息安全或相關(guān)專(zhuān)業(yè);
        2.具備網(wǎng)絡(luò )安全設備選型、配置和維護的能力;熟悉網(wǎng)絡(luò )安全相關(guān)法律法規和行業(yè)標準;熟悉 IT 軟件系統架構和主流云,可以幫助企業(yè)上云,了解云原生、k8s 等;
        3.3年以上網(wǎng)信息絡(luò )安全領(lǐng)域的工作經(jīng)驗,熟悉網(wǎng)絡(luò )安全管理的流程和規范。有同類(lèi)型綜合性園區網(wǎng)絡(luò )信息安全工作經(jīng)驗的優(yōu)先。
        20 信息化 自動(dòng)化設備運維 昆明 1 1.施工階段參與設備安裝,并進(jìn)行質(zhì)量管控;
        2.交付階段協(xié)助參與設備及系統調試、集成測試、驗收與問(wèn)題整改;
        3.運營(yíng)階段負責園區自動(dòng)化設備日常點(diǎn)檢及維保;
        4.完成園區系統的巡檢、臺賬記錄等日常工作,日常性設備故障處理以及重大問(wèn)題處理;
        5.自動(dòng)化設備運行數據收集,完成設備狀態(tài)評估; 6.完成公司及領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
        大學(xué)本科及以上 40周歲以下 1.設備設施管理、機械工程及其自動(dòng)化、電器自動(dòng)化、機電一體化等專(zhuān)業(yè);
        2.了解電氣基本原理,儀表原理;熟悉網(wǎng)絡(luò )連接方式,熟練使用辦公軟件;
        3.4年以上設備調試工作經(jīng)驗,對質(zhì)量管理有經(jīng)驗。
        21 安全 環(huán)境管理 昆明 1 1.負責公司在建項目環(huán)保“三同時(shí)”工作;
        2.協(xié)助辦理公司環(huán)保類(lèi)證件申辦工作,如:環(huán)評手續、排污許可證等;
        3.組織編制、修訂公司環(huán)境制度匯編、操作規程、應急預案及演練等規章制度,并監督落實(shí)執行情況;
        4.掌握環(huán)保設施的運行原理,監督環(huán)保設施安全穩定運行,確保污染物達標排放;
        5.做好上級環(huán)保監督檢查部門(mén)的迎檢工作,根據國家及地方要求完善公司軟件及硬件設施。
        6.協(xié)助開(kāi)展環(huán)保方面隱患排查治理工作,加強廠(chǎng)區監督檢查,對出現的問(wèn)題隱患提出整改意見(jiàn),并及時(shí)落實(shí)責任單位按時(shí)整改;
        7.負責環(huán)保設施設備臺賬、廢氣、廢水、固廢臺賬的落實(shí):
        8.定期開(kāi)展環(huán)境保護知識的宣傳和培訓;
        9.完成公司及領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
        大學(xué)本科及以上 40周歲以下 1.環(huán)境工程、環(huán)境科學(xué)、化工或工科相近專(zhuān)業(yè)。
        2.3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉國家相關(guān)環(huán)保法律法規、廢水、廢氣處理工藝流程,掌握固廢、危廢管理要求;了解在線(xiàn)監測設備工作原理。
        3.有扎實(shí)的文字功底,肯吃苦耐勞。
        22 經(jīng)濟管理 企業(yè)管理 昆明 1 1.明確企業(yè)定位、業(yè)務(wù)模式和戰略規劃方向,主導制定公司戰略規劃;
        2.關(guān)注、收集行業(yè)信息,研究行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài),為公司發(fā)展提出合理化建議;
        3.積極研究產(chǎn)業(yè)相關(guān)政策,挖掘政策紅利;
        4.負責各類(lèi)總結、臺賬、事項報批及預算管理,對外溝通銜接對接、獎項政策申報、參與政策收集及對外建議等材料報送工作; 5.負責牽頭組織公司內控體系的建設工作; 6.跟進(jìn)公司改革攻堅工作整體推進(jìn)情況,及時(shí)掌握各項工作進(jìn)度;
        7.完成公司及領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
        大學(xué)本科及以上 40周歲以下 1.管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
        2.工作負責、吃苦耐勞、有較強上進(jìn)心和良好的服務(wù)意識、團隊意識;
        3.具有較強的專(zhuān)業(yè)協(xié)調能力,溝通能力,工作細心認真。
        23 法務(wù)類(lèi) 風(fēng)控法務(wù) 昆明 1 1.建立健全風(fēng)險管理制度,管理公司風(fēng)險事務(wù)工作,貫徹落實(shí)公司風(fēng)險管控政策;
        2.參與公司重大決策,重大經(jīng)濟項目的洽談,為公司的經(jīng)營(yíng)和管理提供風(fēng)險意見(jiàn);
        3.對管理、業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)、財務(wù)狀況進(jìn)行重大風(fēng)險識別,出具風(fēng)險意見(jiàn),履行風(fēng)險告知義務(wù),督促整改完成;
        4.根據各層級意見(jiàn)或決策出具重大風(fēng)險整改通知,督促整改完成; 5.合同修改、審核;
        6.開(kāi)展公司普法宣傳工作;
        7.擬定法律事務(wù)工作意見(jiàn)、報告、報表;
        8.負責公司訴訟、仲裁案件經(jīng)辦對接。材料整理,歸檔工作; 9.完成公司及領(lǐng)導安排的其他工作任務(wù)。
        大學(xué)本科及以上 40周歲以下 1.法學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
        2.持律師職業(yè)資格A證,3年以上法律事務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗;
        3.熟悉經(jīng)濟法、民商法、訴訟法、仲裁法等相關(guān)法律法規知識,具備合同管理知識及風(fēng)險管理知識;
        4.具備優(yōu)秀的操作執行能力、良好的問(wèn)題解決能力及良好的談判訴訟能力。
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